县人力社保局“温情”处理劳动工资争议案件

　　中国景宁新闻网讯 近日，县人力社保局接到一位年近六旬的老人郑某投诉，称某项目拖欠其2016年9月至11月犁田工资3万余元。为让老人拿回血汗钱，监察员通过多方联系，当日召集乡驻村干部、项目承包人、当事人郑某在劳动保障监察大队办公室现场进行协商处理。

　　经了解，郑某与项目承包人2016年8月签订书面协议，约定以300元一亩承包农田开发项目，承包款在项目验收后支付，在协议期间，郑某因家里有事仅完成该项目的一部分，由于项目未验收，又未约定劳动工资，双方对工资问题存在较大的争议，就“付多少、怎么付”争吵不休。结合争议焦点，监察员采取背对背、面对面等多种方式进行沟通协调，最终双方当事人达成一致协议：当日全额支付1.4万元劳动工资，剩余承包款由乡驻村干部负责在验收时通知郑某现场结算支付。郑某在拿工资的时候，对监察员表达了满满的谢意。

　　今年以来，像这样的“谢意”，县人力社保局监察员收获了许多。截至目前，该局已共处理欠薪案件25起，涉及劳动者841人，清欠金额达1063.19万元。